L’aide au déménagement de Pôle emploi qui prenait en charge les dépenses liées à un déménagement jusqu’à 1 500 € a été supprimée le 1er janvier 2014.
Cette aide au déménagement a alors été remplacée par une aide à la mobilité. Toutefois, cette nouvelle aide n’offre pas les mêmes avantages que l’ancienne aide au déménagement. Le point maintenant.
Qui peut bénéficier de l’aide à la mobilité ?
Pour bénéficier de l’aide à la mobilité, le demandeur d’emploi ne doit percevoir aucune allocation chômage ou percevoir une allocation inférieure à 31,59 € par jour depuis le 1er juillet 2023 (31 € auparavant), c’est-à-dire le montant minimal de l’allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE).
Quelles sont les conditions d’attribution de l’aide à la mobilité ?
Pour bénéficier de cette aide, plusieurs conditions doivent être remplies :
- la recherche d’emploi, la reprise d’emploi, le concours, la formation doivent être situés à plus de 60 km (20 km aller-retour dans les DOM) ou à 2 heures de trajet aller-retour de la résidence du bénéficiaire ;
- la recherche d’emploi ou la reprise d’activité doit concerner un CDI, CDD ou un contrat de travail temporaire d’au moins 3 mois consécutifs.
Si le demandeur d’emploi est salarié en emploi d’avenir, l’aide à la mobilité peut être attribuée lors de l’embauche ou en cours de contrat.
Quelle est la nature de l’aide à la mobilité ?
L’aide à la mobilité peut concerner différents type de frais :
Les frais de déplacement
- Les frais de déplacement sont pris en charge à hauteur de 0,20 € par kilomètre parcouru pour le trajet aller-retour.
- L’aide peut également prendre la forme de bons SNCF, mais seulement dans une situation de recherche d’emploi ou de participation à un concours public.
Les frais de repas
- Les frais de repas sont pris en charge à hauteur d’un forfait égal à 6 € par jour.
- Si les frais de repas sont pris en charge par un autre organisme (par exemple, OPCO, conseil régional ou encore employeur), aucune aide à la mobilité n’est versée même si cette dernière est plus avantageuse.
Les frais d’hébergement
Les frais d’hébergement sont pris en charge à hauteur de 30 € par nuit dans la limite des justificatifs des frais réellement engagés.
La durée de prise en charge des frais
Les frais sont pris en charge durant un mois maximum suivant la reprise d’emploi ou pour toute la durée de la formation suivie par le demandeur d’emploi.
Aide à la mobilité : comment est-elle versée ?
L’aide est versée par Pôle emploi à condition de présenter des justificatifs. Par exemple, une attestation de présence à l’entretien, à un concours, le premier bulletin de salaire, une attestation de présence à un stage, etc. L’aide à la mobilité est versée dans la limite d’un plafond de 5 000 € par an.
Quelles sont les démarches pour bénéficier de l’aide à la mobilité ?
Le demandeur d’emploi doit demander l’aide à la mobilité par le biais d’un formulaire fourni par Pôle emploi avant l’entretien d’embauche, le 1er jour d’un concours ou de la prestation intensive. La demande doit être formulée le plus tôt possible si un bon de transport ou de réservation SNCF doit être remis au demandeur d’emploi.
Pour approfondir le sujet :
- Comment calculer l’allocation chômage ? On vous dit tout.
- Toutes les infos sur la recherche d’emploi sur notre page.
- Découvrez les aides en cas de reprise d’emploi.